從前有座山，山里有座廟，廟里有個老和尚。老和尚每天都要去山下挑水喝，一個人優哉游哉，廟里的香火也過的去。隨著求神拜佛的人逐漸增多，老和尚忙不過來，便招聘了一名有經驗的大和尚，兩個人抬水喝，香火也是越來越旺，便從臨山的寺廟借來一個小和尚來幫忙。由于香客的增多，水的需求也越來越大，老和尚便對大和尚和小和尚說：從今天起我們三個輪流挑水。
這樣過了沒幾天，老和尚心里有了想法：我年事也高了，還管著廟里的事，他們兩個年輕力壯應該讓他倆來挑。
大和尚心里想：我來這是來幫助管理寺廟不是來挑水的，以后挑水的事給小和尚就行。
小和尚心里也有了想法：我只是臨時過來幫忙的，我就沒打算留在這，這挑水的活我馬馬虎虎能偷懶就偷懶。
這樣，老和尚便經常以寺廟忙、招待多為由逐漸地不去挑水；大和尚便效仿老和尚說還得外出開會；小和尚只能自己去挑水，但不上心，一桶水挑來就剩了半桶，三個和尚還喝不飽更別提香客了。香客們逐漸有了抱怨。
看到這種情況，老和尚緊急召開會議商討如何多快好省地完成挑水。老和尚說：我年紀大了，挑不動了，這以后的水得靠你們倆啊。大和尚說：挑水可以，但這工錢得漲，我比小和尚挑的多。小和尚說：憑什么你比我的多，我挑的也是一桶，只是我年紀小，路上灑了不怪我。
就這樣你一言我一言地無休止地爭論下去，到頭來也沒得出個結果。就在和尚們一籌莫展的時候，外面的一個香客走了進來，他面露微笑地對著三個和尚說：你們討論的事我剛才在窗外都聽見了，就是解決怎么合理挑水的問題嘛。實不相瞞，我在深藍管理咨詢上班，我也給你們提個建議。你們可以這樣嘛，根據香客的數量來對明天的水量做個預測，用不完就用水缸來存起來。老和尚根據需求量來制定一個挑水計劃，按照最終挑回來的水量來給工錢，要調動大和尚和小和尚的積極性，多挑水了可以激勵，挑的少了得去考核。大和尚跟小和尚你們倆就負責挑水嘛，你們可以根據挑水計劃輪流來挑水，大和尚你可以一次挑幾桶，小和尚你可以多去幾次每次挑半桶，水也灑不出來。對了，我看這山后頭還有一片茶樹林，你們完全可以去摘點茶葉給香客們泡壺香茶，香火肯定會越來越旺。等香火錢多了，我可以給你們做個吸水管道，你們再也不用挑水了，就更多的去品茶論道吧。 三個和尚聽完這番話，如醍醐灌頂，小和尚甚至偷偷的問管理咨詢那還招人嗎？
